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旅游管理論文精選(九篇)

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旅游管理論文

第1篇:旅游管理論文范文

1.旅游產品的公共性

旅游者在旅游的過程中,會通過貨幣支付的形式來購買相關的產品及服務,而這二者的總和就是旅游產品。旅游產品包括三大部分:核心部分、形式部分、延伸部分。旅游產品的公共性主要表現在三個方面:第一,旅游產品既包含有形的商品,還包含無形的服務,具有極強的綜合性;第二,在某種程度上,旅游產品屬于社會形態的產品,帶有強烈的社會本質屬性;第三,旅游產品具有跨地域性。基于這三方面的公共性表現,就需要政府的介入及協調。

2.旅游市場的信息不對稱性

在旅游市場中信息不對稱的情況非常嚴重,主要表現在兩個方面:一是旅游企業所有者和經營者之間,二是不同的旅游企業之間以及旅游企業和旅游者之間。信息不對稱的存在會阻礙旅游市場的正常發展,而且對旅游業的發展也會產生一定的影響。因此,為了盡量減少這種信息不對稱性,就需要政府干涉旅游管理,建立起信息系統,披露準確、真實的旅游信息。

二、政府旅游管理制度創新的舉措

1.樹立政府旅游管理的新理念

政府在創新旅游管理制度時,首先要樹立新理念,可從四方面來進行:第一,服務主導。政府創新制度時,首先需要明確的問題是在實行旅游管理時,政府要堅持服務主導,充分發揮政府的服務職能,建立起公眾滿意的旅游管理制度。第二,公民本位。所謂公民本位是指政府要貫徹為人民服務的理念,充分了解公民在旅游方面的需求,從而有針對性地對制度進行創新。第三,有限政府。政府在行使管理職能時將自身定位于有限政府,承認政府并不是全能型的,不能包辦一切事務,進而實現對旅游市場的宏觀調控。第四,透明政府。政府應充分調動公民參與政治決策,并將政府相關的旅游政策透明化公開,真正做到公開、公正、公平。

2.完善相關的法律法規

我國始終堅持依法治國,因此政府在制定旅游管理制度時,要堅持做到有法可依、有法必依,這就要求政府要制定和完善相關的法律法規,建立起完善的旅游管理制度相關的法律體系,從而實現依照法律來規范、引導、制約和保證旅游業的蓬勃發展。

3.強化政府旅游管理主體的責任感

旅游管理制度的責任主體不僅僅是政府,還包括公民、旅游企業、社會團體等。作為責任主體,要具有強烈的責任感,然而當前我國旅游管理制度責任主體責任感普遍不強,因此政府要通過相關的措施來加強各責任主體的責任感,進而推動旅游行業健康發展。

4.培養公民的公共理性

在推進旅游業發展的過程中,除了政府要參與其中外,我國的公民也要積極主動地參與進來。當前,我國公民的參與意識還比較淡薄,只是被動地接受管理及服務。對此,政府應該積極地培養公民的參與意識,并有效地增強公民的整體素質及政治能力,讓公民參與到旅游管理制度的創新過程中,進而成為推動旅游業發展的主人翁,最終實現促進旅游行業發展的目的。

三、總結

第2篇:旅游管理論文范文

1.彌補實踐教學的缺失。

旅游管理是一門實踐性很強的學科,很多課程都需要大量教學,但是目前由于課程設置、實習經費等客觀原因的制約,旅游管理課程的實踐教學內容遠遠不能滿足專業的需求,而使用論文教學可以幫助學生了解很多實際的案例,并在作者的引導之下學習如何分析這些案例,從而對旅游行業有更深入的認識和理解。

2.彌補學科的不成熟。

旅游管理的學科體系、研究方法等都不完善,還在不斷發展之中。其中有不少好的研究方法、研究思想都蘊含在大量的論文、文獻中,這些最新最好的東西都沒有納入到旅游管理的教材中來。而使用論文教學可以幫助學生了解最新的思想、方法、知識。

3.培養學生的能力。

目前,旅游管理本科教學以課堂教學為主的模式難以培養學生各方面的能力,特別是提出問題、分析問題、解決問題的能力,而更多的是教學生一些常識和有限的知識,缺乏能力的培養、方法的訓練。而使用論文教學可以幫助學生學習如何提出問題、分析問題、解決問題,學會以問題為中心去思考問題。

二“、論文教學法”在實踐中產生的問題

筆者在旅游規劃與開發這門課程試圖嘗試用每周一節的時間去引導學生讀論文,并講解論文,但是在這個過程中遇到了以下問題。

1.由于學生的慣性和惰性,容易流于形式。

長期以來,大學本科教學的主要方式是老師講,學生聽,學生已經習慣了這種很舒服的方式,因此,如果讓學生去讀論文、去鉆研一些研究方法、去討論一些思想,對他們來講是一件非常難的事情,因為他們已經有了很大的惰性和慣性,要從這種惰性和慣性中扭轉過來非常困難。而且更有甚者,部分同學對專業課程毫無興趣,對這些論文的內容顯得無動于衷。

2.由于論文比課本更加難懂,所以講解難度大。

學術論文涉及的概念、內容、方法等是學生平時基本沒有接觸過的,老師講解起來有相當難度,比如旅游的很多論文是用數學方法分析的,而相當一部分旅游管理專業的學生是文科生,所以對數學方法理解起來有相當大的難度,還有比如,旅游的很多論文涉及到民族學、社會學等其他學科的很多概念,這些對于學生理解起來都有一定的難度。

3.由于課堂的局限性,缺乏充分的交流。

學術論文是需要詳細分析、仔細品讀才能理解的,有時還需要查閱大量的文獻、專著等,還有的時候需要大量的交流、討論,只有通過這些方法才能理解論文的思想,才能進一步深化認識、升華思想,而在課堂上由于時間有限,大部分學生對老師講解的論文似懂非懂,也沒有提前做好充分吸納和質疑的準備,因此也缺乏有質量的交流。

三“、論文教學法”實施的解決方法

1.加強師生溝通,讓學生接受“論文教學法”。

首先要讓學生對“論文教學法”有比較透徹的認識和了解。學生對一些教學方法的抵觸很多時候是由于不了解老師的良苦用心造成的,他們把老師的要求當成是負擔來對待,而對其中的益處知之甚少,再加上老師平時很少和學生有交流的機會,更多的是課堂上單向交流,所以必須建立師生之間雙向溝通,讓學生愿意參與到教學活動中來。

2.引導學生更多地參與一些高級別的學術交流活動。

高校一般都有講座、學術會議等各種學術交流活動,但由于學生大部分對一些學術交流活動不了解,覺得和自己沒任何關系,因此,總體上學術交流活動主要是老師和研究生參加,本科生參加的很少。老師可以給班上的學生提出要求,讓他們去感受學術氛圍,讓專家對學生形成強大的影響力。

3.提升學生的目標效價和期望值,讓學生主動參與。

根據弗魯姆的期望理論,某一活動對個體的激勵力量取決于他所能得到結果的全部預期價值乘以他認為達成該結果的期望概率。用公式可以表示為:M=V×E,其中:M———激勵力量,是指調動一個人的積極性,激發出人的潛力的強度。V———目標效價,指達成目標后對于滿足個人需要價值的大小。E———期望值,這是指根據以往的經驗進行的主觀判斷,達成目標并能導致某種結果的概率。因此,老師應該不斷強調學習論文的目標效價和期望值,例如可以讓學生上臺講解論文,讓學生通過課程論文的形式寫論文并指導他們發表。

四、結論

第3篇:旅游管理論文范文

由于受傳統教學觀念的束縛,長期以來,我國學生處于被動、缺少自主探索、合作的地位。在很多學科的學習上,往往也都是以教師講述為主,學生被動接受。在當前的旅游管理教學中,這種傳統教學模式的身影仍然時常課件,旅游管理課堂基本上也是“以教師為主,以教材為主,以課堂為主”的模式。這種模式主導下的旅游管理教學,不僅與時展脫軌,更對培養全面發展人才目標相悖。而體驗教學則恰恰相反,其教學操作的核心是關注學生體驗、感悟和實踐的過程,并在此過程中,改變學生的學習方式,豐富學生的學習經歷和體驗,以促使其知識、能力、價值觀等的培養和統一。由此可見,在旅游管理中開展體驗式教學意義重大。

2.旅游管理學生開展“體驗式教學”實習的策略

體驗式教學對培養學生學習興趣,提升旅游管理課程教學效率至關重要。那么,在旅游管理專業學生實習活動中,該如何實施體驗式教學呢?作者認為可以從“模擬導游”、“案例教學”以及“優化設計”這三個方面加以考慮:

2.1開展模擬導游活動,強化學生情感體驗

對于旅游管理專業學生而言,導游身份應該不會陌生,并且有很大一部分的學生在畢業之后,都將從事導游工作。在開展體驗式教學活動中,模擬導游活動不失為一種有效的體驗方式。這里所說的模擬導游,主要指的是模擬即景導游。眾所周知,即景導游需要具備多種能力,既需要具備充足的知識儲備,又需要能夠創造豐富的旅游情境,給予游客豐富的情感體驗。尤其是在那些歷史文化濃厚的景點擔任解說時,旅游情境的創設必不可少,其是激發游客情感體驗,引發游客情感共鳴的重要手段。比如在對“幽州臺”這一景點的解說時,如果導游沒有具備足夠的理論知識,不懂得這個看似簡單的臺子就是古人陳子昂的《登幽州臺歌》中的幽州臺,游客就無法理解這位懷才不遇的詩人在寫此詩時那憂傷、悲愁的心緒,也無法真正欣賞這個景點的人文內涵。這就是情境渲染的力量。是否能夠有效地渲染出情境,加強游客的情感體驗,是衡量一位導游能力高下的重要指標。因此在旅游管理體驗課堂上,開展模擬導游活動,不僅有助于學生在邊游覽邊解說過程中,掌握相關旅游知識,還能強化學生的情感體驗。在旅游管理專業實習活動中,可以結合體驗式教學法,開展模擬導游活動,來強化學生的情感體驗。在此過程中,必須采取行之有效的方法來實現。通常,在模擬導游實習活動中,需要結合多媒體手段開展教學。比如通過多媒體,以幻燈片為背景,將景點相關的圖片用幻燈片播放,使學生如臨其境,并就著圖片,以導游的身份進行講解,然后現場的教師和學生對此加以評價,通過此來不斷強化其知識和能力的掌握。通過這樣的方式,一方面極大程度地促進了學生主動學習、積極參與課堂的興趣,另一方面,也提高了課堂教學的靈活性和趣味性,使體驗式教學恰到好處。

2.2結合旅游管理案例教學,提升學生思維體驗

什么是案例教學法?簡單地說,案例教學法指的是教師在學生掌握相關理論和知識基礎的前提下,從旅游管理專業教學目標和內容出發,結合學生實際情況,通過精心策劃和指導,運用典型案例,引導學生對案例進行深入分析和解讀,以此來提高學生思考問題、分析問題、探問題、解決問題等能力,同時培養學生正確的管理理念、溝通能力和合作能力等的教學方法。在現代旅游管理專業教學中,案例教學法在旅游管理專業教學上的優勢不斷地被實踐證明,并發揮著越來越重要的作用。而在旅游管理體驗式教學課堂上,結合案例教學法,有助于用現實案例,構建起實際體驗情境,并將學生進一步引入案例情境中,去整理、分析、理解案例,以此來提升學生思維體驗,使學生在實際情境體驗中,體驗自主學習、合作學習的開放型學習氛圍,從而促進學生思維得以不斷深化。

3.總結

第4篇:旅游管理論文范文

1.高校旅游管理專業的培養規模與學生素質脫節。

由于市場的需要,我國高校旅游管理專業的學生數量不斷上升,其旅游教育也獲得了長足發展。但是旅游管理專業學生的增多并非就意味著高校旅游專業的建設是成功的,是值得推廣的。近幾年中,我國旅游管理專業出現盲目擴招的情況,盲目設置專業、盲目重復投入、盲目兼并重組等一系列問題相繼出現。隨著市場經濟的不斷發展,這種粗獷型的人才培養模式遠遠不能夠適應社會發展的需要,盲目地擴大辦學規模只會使得學校發展的道路越來越窄。另外一方面高校這種缺乏內涵建設的發展方式,致使培養出來的學生,旅游管理的專業技能不高,根本無法與旅游管理專業的發展規模有機結合。

2.高校旅游管理專業的師資專業化程度與教學需求相矛盾。

當前,我國高校旅游管理專業教育教學的師資力量與專業化程度與旅游管理專業的教學需求是相矛盾的。雖然很多的高校都相繼創新了學校的辦學模式,創新了旅游管理專業的課程設置,配備了較全的教學課本。但是旅游管理專業課程的教學是需要大批具有很強專業知識的教師資源的。部分高校很難配備齊全旅游管理專業所需要的師資力量,又或者有些旅游管理專業教師專業化程度不高,兼代、半路轉行現象嚴重。這樣的教師資源幾乎都缺乏對專業課程系統的把握能力,缺乏旅游管理專業系統的理論知識,缺乏教學方法的靈活性以及實踐經驗,因此也就很難將原本晦澀的理論深入淺出地傳授給學生,更別談理論與實踐的有機結合了,如此課堂教學其效果必定難以提高。

3.高校旅游管理專業課程設置偏離人才培養目標。

當前我國旅游管理專業本科教育教學的過程中,其專業課程的設置偏離了人才培養的目標。對于教育來說,人才培養的目標應該是航向,是指引廣大教師教學與改革創新的燈塔,任何一種旅游管理專業人才培養模式都不能背離目標。可是當下有較多的高校礙于生存的壓力,盲目地擴大學校的辦學規模,采用“高大全”的人才培養模式,這種極端的人才培養模式,忽視學生的內涵發展,只會拖垮學校發展的步伐。所謂的“高大全”的人才培養模式,是指旅游專業在具體的教學過程中,將多個課程單純地疊加,將多個培養任務與目標單純地疊加。專業課程的設計缺乏有效性與針對性,缺乏有效的整合。此種一味追求“高大全”的課程設計模式,不僅不能提高旅游管理專業學生的素質,提高學生的專業水平,還會造成教育資源的浪費,使學生在知識結構與能力上難以勝任未來的工作。

二、旅游管理專業本科教育教學改革的重點是調整教學內容

如果要改革當下我國旅游管理專業本科教育教學,就應該科學地調整旅游管理專業的教學內容,在調整教學內容的過程中要堅持以工作任務為準繩。比如,我國旅游法規課程的特點,決定了其不適合在工作的時候進行課程模式的設計與開發。這樣并不是說我們就不能對旅游管理專業課程本身的教學模式進行開發與設計,我們可以堅持以工作任務為中心,建立一套具有旅游專業特色的教學情境,此外還要在圍繞工作任務實施的情況下展開學習。經過筆者的調查與研究發現,很多本科院校出來的旅游管理專業的畢業生,他們的就業崗位主要集中在旅行社導游、旅游營銷以及旅游接待等幾個方面。所以旅游管理專業的學生其工作任務主要是以下幾個:第一處理好旅游糾紛;第二簽訂與履行旅游合同;第三設立與經營旅行社。高校在進行課程設置時就可以將與之無關的課程去掉。在這里筆者根據自身的調查與教學經歷,打破傳統的教學內容設計模式,將旅游管理專業的課程教學內容設置為三大模塊,每個大模塊中又包含著子模塊,具體如下。

1.第一大模塊:正確地處理旅游糾紛。

正確地處理旅游糾紛這一模塊又可以細化為二個小模塊。一是教會學生提交與處理旅游投訴的能力。該課程的教學目的主要是:學生在畢業以后,在從事工作的過程中能正確地以游客或者旅游經營者的身份進行旅游投訴,能正確評判旅游投訴的處理結果。因此在教學過程中教師可以讓學生提交一份旅游投訴狀,一份正確的旅游投訴處理決定書。二是可以正確地處理旅游中的民事糾紛與訴訟。該階段課程教學的主要目的是為了學生能以糾紛當事人的身份正確地提起民事訴訟,學生能夠清楚了解一審民事審判流程。對于該課程學習的任務是讓學生以小組為單位完成一次模擬法庭審判。

2.第二大模塊:旅游合同的簽訂與履行。

在旅游合同的簽訂與履行模塊中包含以下三個小模塊:其一,教會學生訂立旅游合同。這個階段教學的目標是,讓學生了解旅游合同的特殊性,正確地掌握旅游合同的訂立程序與技巧。該階段學習完成后,教師可以讓學生提交一份自擬的國內旅游合同。其二,教會學生管理旅游合同。旅游管理專業出來的學生不僅要會制定旅游合同,還要會管理旅游合同。該階段的教學目標是,讓學生正確地理解旅游合同,了解旅游合同的法律效力,學生在學習了該專業課程之后,能完成旅游合同的變更與轉讓,可以不違背法律規定履行旅游合同。完成該模塊教學任務之后,教師可以讓學生分組討論,提交相關的案例,并能根據案例分析結果。其三,學習旅游合同的違約責任。該階段教學目標主要是,讓學生能夠正確地辨別當事人是否違法,如果出現違法行為的話,可以利用法律手段維護自身的合法權益。完成該模塊教學任務之后,教師可以讓學生分組討論,提交相關的案例,并能根據案例分析結果。

3.第三大模塊:設立旅行社以及對其的經營管理。

在設立旅行社以及對其的經營管理的模塊中,可以細化為兩個模塊:一個模塊是旅行社的設立,另外一個是旅行社的經營和管理。對于前者來說,教師教學的主要目標是使學生掌握如何按照國家的法律法規以及相關的行業政策設立旅行社。完成教學任務之后,可以讓學生提交一份關于設立旅行社的申請材料。對于經營和管理旅行社來說,該階段的教學目標是,能按照法律規定經營旅行社的業務,正確行使旅行社的權利,適當履行旅行社的法定義務。完成教學任務之后,教師可以讓學生根據學習內容分組討論,提交分析案例與結論。

三、深化旅游管理專業本科教育教學改革,全面提高旅游管理人才的質量

1.更新旅游管理專業教育教學觀念。

要想進一步深化旅游管理專業本科教育教學的改革,就必須要更新旅游管理專業教育教學的觀念,樹立每名學生都能成為專業人才的教育觀念,努力提高旅游管理人才的質量。當前我國高校旅游管理專業的生源比較復雜,學生的知識面以及學習習慣具有很大的差異,因此這就要求教師以及輔導員在教學的過程中因材施教,尊重學生的學習個性,運用多樣化的人才培養目標,充分地激發學生學習旅游管理知識的熱情與積極性,激發學生的學習潛能,培養學生的思想道德素質。思想道德素質對一個旅游管理人員來說也是相當重要的,所以我們還要注重培養學生的誠信意識、責任心與愛心,使其進入工作崗位之后,能成為一名滿足社會需要的合格的旅游管理專業人才。

2.與時俱進,以市場為導向,靈活設計專業課程。

高校的旅游管理專業課程的設置應該堅持以市場為導向,科學靈活地設計專業課程,堅持與時俱進,根據市場需求的變化靈活調整,確保與旅游、酒店行業的需求相適應。不能盲目追求“高大全”,盲目設置課程。上述筆者根據自身的教學經驗與市場調查提出了幾點關于課程設計的構想,這顯然與傳統的課程設置是有所變化的。

3.改革教學內容,創新人才培養模式。

第5篇:旅游管理論文范文

慕課的快速發展給我們帶來了許多啟示,越來越多的學習者在呼吁在線教育交互平臺,越來越多的學習者希望通過網絡學習的形式獲得個性化和專業化的學習。由于在線教育交互平臺服務對象需求數量的激增以及需求的差異化發展,平臺需要處理的信息資源總量不斷上升,這也是目前遏制國內高校在線教育交互平臺發展的主要瓶頸,而云計算和大數據的支持可以在這方面很好地發揮作用。在線教育的信息數據資源包括了結構化信息和非結構化信息,以及在線教育平臺內部以異構化數據為主的相關信息,且每天以大量的非結構化數據和異構性數據資源為主仁。為了搭建出滿足數據需求的在線教育交互平臺,一方面,在數據分析處理時,要注意深入挖掘和分析大量結構化、非結構化以及異構性數據;另一方面,在硬件架構方面,要著力解決硬件孤島以及由此引發的一系列問題。基于云計算和大數據的在線交互平臺的實現可以從應用服務層、數據資源處理層和基礎設施硬件層三部分著手建設,如圖一

1.1應用服務層應用服務層設計要注意考慮用戶的使用便捷需求,要做好信息資源的服務分類,確保用戶享受到個性化的服務資源。對于不同的用戶,要展現不同的信息服務內容,針對教師,可以提供在線學習者的學習情況,包括學習者課前摸底情況,課中練習情況,課后考核成績,職能記錄學習者學習過硬知識點和學習薄弱知識點,加以梳理分類整理呈現;針對學習者,可以提供學習、答疑、測評、互動交流等多個模塊;對于企業員工,可以展現旅游案例分析、新的旅游時事要聞、旅游知識歸納整理等,如圖二。在線教育交互平臺展現給用戶的是經過整合的數據資源,數據處理由數據資源處理層完成。平臺可以通過資源關聯,實在不同系統之間的資源調用,同時也有效減輕了數據庫負擔,減少了數據冗余。

1.2數據資源處理層在線教育交互平臺需要處理的數據形式有很多,包括但不限于文字、圖片、視頻、地理空間數據等,這就需要借助云存儲將數據長久儲存于數據中心并實時更新、優化、整合、分析。要注意合理利用負載平衡優勢,增強平臺吞吐量和數據處理能力,盡可能多臺設備共同分擔用戶訪問,提高平臺響應效率。在離線數據處理方面,可以利用大數據技術,及時清除不需要的數據,聚類、分類等算法模式分析處理數據,成立樣本數據資源為數據流挖掘分析作準備。云計算進行數據流挖掘處理可以減少內存占用并提高處理速度。數據整合的過程就是分析用戶需求相似度并加以整合的過程,對于同類信息需求加以歸類,進而可以實現個性化的定制服務,精準地對用戶的需要做出反饋和調整。

1.3基礎設施硬件層對于在線教育交互平臺普遍存在的硬件孤島問題,我們可以嘗試用云計算的方式加以解決,在訪問流量較高的時段,平臺要實現動態分配,以此獲取更多硬件資源的支持;在平臺訪問減少后,要自動回收多余資源或者調度給其他應用系統服務,這樣就可以保護硬件資源延長其使用壽命。此外,要做好資料備份系統,當個別設備故障時,嘗試從其他硬件設備調取備份系統資料,避開故障設備,提高整體系統的可靠性。云計算基礎在存數、計算、自動備份方面都有很大的優勢,合理利用,可以降低硬件的維護成本,降低管理難度,提高整個系統的運營可靠性。

2合理利用在線學習平臺,開展旅游管理專業網絡化教學

上文分析了“慕課”時代背景及當前背景下如何搭建高效的在線教育交互平臺,下面我們將重點探討下如何把握“慕課”的特點和規律,充分發揮在線教育交互平臺在現代化旅游管理專業教學中的作用,使之為培養社會需求的綜合性人才服務。

2.1在硬件環境建設和網絡平臺開發應用方面加大資金投入硬件環境和網絡技術是開展“慕課”這一新興的教學模式的關鍵,學生要確保在這兩個方面的資金投入,以推進學習環境和學習資源的積極開發。硬件環境打造方面,校方必須積極引入先進的計算機設備、音響設備,注意機器及時的更新換代;在軟件開發方面,校方有必要組件專門的課題研究組進行研究,結合本校特點,積極開發符合本校特色的軟件系統。軟件開發要注意結合旅游專業實訓項目,培養鍛煉學生的自主學習和實踐能力。知識攝取僅僅依靠書本知識遠遠不夠,需要為學生提供大量實踐操作的機會,網絡平臺軟件開發可以很好地實現這一目的。如建立飯店計算機網絡模擬系統,通過模擬教學可以使學生熟悉飯店計算機管理的情況。了解計算機網絡系統從前廳訂房、登記查詢、客房管理與結算、購物中心結算、商務中心結算、娛樂中心結算和餐廳結算等,還可以模擬工程部計算機自動控制系統,包括供電控制系統、空調控制系統、熱力控制系統、火警檢測和自動報警系統、照明控制系統等等。

2.2虛擬現實技術直觀呈現教學情境首先,高校要加大在“慕課”教學模式方面的研究投入和建設投入,加大旅游課程、旅游課件和旅游軟件的開發力度,通過現代教育技術以圖文并茂、聲像俱佳、動靜皆宜、遠近綜合的表現形式為學生呈現直觀性強、極具真實感的教學內容,培育嶄新的旅游教學審美氛圍。第二,加強課堂互動,培養學生主動學習能力,引導他們自發、積極、主動地參與教學活動。高校旅游管理專業涉及大量的教學信息和多環節的技能培訓,高校要不斷嘗試利用虛擬現實技術將各地旅游景點直觀呈現,利用“慕課”教學模式豐富的圖文并茂的教學材料,模擬現實情境,豐富學生的情感體驗,促進學生理解教學知識點掌握技能,促進學生把知識轉化為能力。值得注意的是,“慕課”教學模式雖然有諸多優勢,但是并不能完全取代傳統旅游教學,我們要注意將傳統教學的解析式教學法與“慕課”教學模式的生動性緊密相結合,充分引導學生認識到旅游管理專業的多元性、靈活性。

2.3立足“慕課”教學資源,有效延伸網絡教學的空間“慕課”教學最大的特點在于其可以提供公平的教學機會,因此,其不僅針對高校教學,也為高校與旅游企業之間的“產、學、研”合作創造了條件,有利于促進高校與企業之間的信息共享、人才交流和協同創新。依托于“慕課”教學的平臺,高校要積極探索校企合作模式,一方面可以為在職員工培訓提供良好的教學平臺,另一方面,與企業的合作有助于學生實習基地的建設,還有助于將現代化旅游業出現的新情況新問題及時介紹給學生,從而開拓學生眼界。第二,旅游企業在實際工作中,會自然而然地遇到許多書本之外的真實案例,校企合作后,可以將這些真實的案例引入到我們的在線學習平臺,促進課堂教學與實踐教學的緊密結合,也有利于員工們、學生們溝通交流討論和提高,有利于構建面向旅游市場需求的人才培養模式。第三,高校要借助“自媒體”技術拓展旅游教學的陣地,通過即時通訊手段以及建立個人教學網站、教學微博、班級空間等,將旅游教學的講義、重點、參考文獻等教學資源及時在網絡上共享,以提高學生學習的效率和質量。

2.4培養和提高教師隊伍的信息技術與網絡技術水平旅游管理專業的網絡化教學依托于優秀的教師隊伍,將信息技術和網絡技術應用于旅游管理教學中,并不意味著教師可以就此置身事外,雖然引入了網絡化學習后,教師在課堂上的重復講解減少了,但是對教師隊伍的整體要求卻提高了。傳統網絡教學有這樣的一個誤區,認為網絡自主學習過程中,教師只需要準備好多媒體課件和教學內容,由學生自由選擇學習時間學習地點利用網絡學習系統自主學習即可,教師似乎只需要簡單督促、講解或者考核學生自主學習的成果;其實不然。利用網絡系統自主學習,并不是提倡放任式的自主學習,作為教師,首先要掌握先進的信息技術,教師要對我們的網絡自主學習系統充分了解,通過系統給出的報告數據等能分析出不同學生的學習狀況,并針對學生的自主學習情況進行教學干預,針對學生普遍存在的薄弱學習環節加以統一引導,組織開展小組探究,創新教學方法,鼓勵學生主動探索主動求知。

2.5注意創造性地設計教學程序信息技術和網絡技術確實對我們的教學活動有很大的促進作用,但是學生不是學習的機器,他們是一個個有個性有思想有主觀能動性的學習主體,我們不能讓學生過于依賴計算機教學程序,更不能讓學生淪為計算機的奴隸,學生在使用信息技術和網絡技術的同時,必須有自我創造。信息技術和網絡技術僅僅是學生學習的工具,我們要教會學生不要盲從于信息技術的教學權威,要明白許多問題的答案都不是唯一,鼓勵學生展開自己的想象力創造力去解決問題。當然,要想培養學生在網絡化和信息化教學中的創新能力,很大程度上依靠于我們設計和實施教學程序,我們必須合理利用信息技術在教學中的各種優勢,必須注重開發學生的思維、培養學生創新意識、提高學生的綜合素質,為學生提供足夠開放的發展空間,成為學習的主人,熟練駕馭信息技術。

3結束語

第6篇:旅游管理論文范文

一、生態旅游的發展

現如今生態旅游以自然資源為核心,本著保護生態環境的原則,發展成為一種既能促進當地經濟的發展,又能保護旅游地的生態環境,還能對旅游者傳達認識自然、保護自然觀念的旅游活動。在當今世界旅游發展中,生態旅游的發展最是引人注目。從整個世界范圍來看,生態旅游年均以25%—30%的速度快速成長,在世界旅游業的平均增長中保持領先。特別在生態旅游對經濟效益和社會效益的有效促進上,使得很多地方借助大力發展生態旅游來有效提高當地政府和居民的經濟收入,提高當地人們的生活水平。同時,在開展生態旅游中還有效強化了旅游者自身對生態的意識,進而影響到居民和政府對生態觀念的重視。生態旅游是一種親近自然、體驗自然的旅游形式,遠超于人們心中一般的旅游活動。它不僅把生態性、自然性帶入到旅游活動中,還融入加強自然資源保護責任的環保意識。而其中,導游作為生態旅游全程陪同,在開展以及引導中起著不可代替的作用。所以,只有正確認識導游的服務管理,才能讓導游在生態旅游過程中發揮出自身應有的價值,促進生態旅游健康快速地發展。

二、生態旅游中導游的重要作用

(一)激發游客生態環保意識

生態旅游的最終目的是認識自然、享受自然以及保護自然,游客在旅游中做到享受自然很容易,要做到認識自然進而保護自然卻并非易事,而導游恰恰能通過不同方法來提升游客的生態保護意識。導游可以充分利用自身豐富的生態旅游知識,采取一定的情感激發的方式將生態保護知識傳達給游客,達到提升游客生態意識的目的。導游主要通過三點來實現:(1)傳播生態旅游知識;(2)影響旅游者的態度和價值觀;(3)教授生態旅游中所需的各種技能。

(二)領導游客安全、有效的游玩

導游在旅游團隊中的基本職責是組織、指導、溝通、協調游客進行旅游消費,尤其是在生態旅游中,導游更要協調好團隊中各個成員的關系,組織游客開展多樣的旅途活動,確保旅游安全順利地進行。因此,在生態旅游過程中,導游要緊緊做好以下兩個方面:(1)協調游客與當地居民的關系;(2)組織游客,確保途中安全。

(三)協調好各方面的利益關系

導游在生態旅游中應當善于協調處理各方的關系,不僅要積極配合景區管理與規劃,滿足旅游者的旅游需求,還要用優質的導游服務,有效宣傳生態旅游的意義,增加游客對生態旅游的認識,最終使游客充分享用景區資源,正確保護生態環境。導游還是生態旅游的名片與代言人,是旅游景區與游客之間的樞紐。導游的言行舉止代表著當地景區甚至是當地城市的形象,對當地的旅游發展起著至關重要的作用。導游要以整齊得體的衣裝和文明的舉止迎接游客,給游客留下美好印象,更重要的是用豐富的生態知識和良好的環境保護意識以及嚴以律己的環保行動,宣傳當地景點以及居民的生活習俗和人文風情,塑造出生態旅游整體形象,吸引游客的注意,讓游客覺得“物有所值”。

三、生態旅游導游服務管理現狀分析

隨著我國生態旅游的興起,相應的導游服務管理逐漸暴露出一些問題。大致有以下幾個方面:

(一)導游的職業道德和服務技能有待提升

在生態環境區工作過程中,導游常常出現對自我的定位不明確,缺乏對自身職業的正確認識,容易出現工作態度不認真、不踏實,缺乏工作熱情等問題,甚至缺乏基本的服務技能,不能帶動旅游者的游覽熱情。同時,導游未能及時滿足和答復旅游者在游覽中提到的各項要求。甚至導游帶領旅游者“走馬觀花”,完全沒有展示出生態區的文化內涵和精神內涵,旅游者未能感受到生態區的主要精神,進而造成旅游者不值得再來的失望感。

(二)選拔、培訓導游的標準偏低

很多生態旅游區在招聘導游時,對外在條件和學歷層次的制度未設約束,選拔過程也相應過于簡單,最終導致諸多生態旅游區的導游素質參差不齊。另外,在導游工作者的培訓中,只是簡單地進行服務技能培訓,職業道德和職業理想的培訓與熏陶則很少關注,這就使得未能從根本上提高導游員的素質和技能。在工作中,相關生態旅游機構還缺乏對出現的問題進行及時的預警和指導。

(三)激勵機制不完善

同一生態區,導游的收入狀況不盡相同。工齡長、資格老的導游一般可以享受到固定工資和相應保險,而新進導游基本沒有這種待遇,而且旅游生態區導游無法取得“灰色收入”。和其他旅游景區一樣,生態旅游區的導游激勵作用也極為重要。然而,在許多旅游景區,很多優秀導游人員不能得到充分的認可和表彰。再加上相應景區沒有建立成文、規范的激勵機制來鼓勵員工的工作業績,最終造成導游員失去了對旅游景區的信心,進而離職,最終導致很多相關生態旅游區的工作人員流動狀態過于頻繁。隨著當今高新電子科技的運用,除了以上主客觀原因外,還會出現電子信息技術運用和管理的缺乏。電子信息技術在生態旅游區運用能夠有效彌補人力資源上的不足,讓旅游者及時、多方位地掌握生態旅游區,立體地了解景區信息。然而,在引進先進設備和技術的同時,景區不注重對相關設備的維護與更新,沒有充分發揮景區里電子信息設備的作用,甚至因為電子設備的破損影響到景區的整體面貌。

四、生態旅游導游服務管理解決策略

通過對以上生態旅游導游服務管理現狀進行分析,進而提出導游服務管理相關解決策略。

(一)加強對導游生態道德修養以及環境保護意識的提升導游必須做到以身作則,用自己的一言一行提升旅游者的游覽熱情,生態導游更是要在生態道德的修養上不斷加強。只有強化了自身的生態環保意識,在面對游客時導游才能用自己的切實行動傳達出保護自然、與大自然和諧相處的正確理念,積極引導游客,提升游客環保意識。

(二)培訓提高導游在生態旅游中的各項能力

(1)拓寬培訓內容

除了傳統導游在培訓中要培訓的課程外,生態導游必須對生態學、環境學、林學、自然地理學等相關專業知識有所了解,提高自身的綜合素質,努力加強自身的環保意識,以提供優質的導游服務,真正展現出生態旅游的知識性、教育性和高品味性。

(2)提高實踐能力

生態旅游是一種親近大自然的旅游,導游與游客會親身體驗到大自然的神奇之處,不過由于人們對大自然的認識有一定的局限性,致使生態旅游遇到的狀況和問題比較多。因此進行情境和實踐培訓,提升導游的實踐能力,能有效地降低風險、減少損失,確保旅途順利完成。

(三)健全服務管理體制

(1)成立專門的生態環保機構,對生態導游行為進行監督

隨著生態旅游越來越受到歡迎,生態導游相應的規模也龐大起來,這就容易出現生態導游素質參差不齊的問題,影響著生態旅游的可持續健康發展。因此,通過成立地方性生態環保機構,通過與當地旅游局和景區管理部門進行協調與配合,采取多種方式如調查問卷、投訴電話等對生態導游帶團效果進行評估,還可以有效監督導游的自身行為,及時發現自身素質有待提升的地方,并對其加強學習及提升應有的素養,對生態導游的不文明行為和非環保行為及時指正和警告,甚至可以申請讓有關部門撤消導游資格。

(2)完善考核制度

在傳統的導游資格考試中,對門檻設置較為寬松,進而導游很少掌握自然學科知識,出現對其認識的薄弱甚至一片空白。因此,對生態旅游導游資格認證制度的發展,亟待進行進一步完善。我國生態旅游導游資格的認證考核是通過專門的主管部門來組織進行的,包括傳統考核以及加試考核。考核主要針對在生態旅游景區內和已取得導游資格證的導游進行考核。要嚴格把關,特別是對專業知識方面,沒有考核通過獲取生態旅游導游資格證的不允許參與到生態旅游的導游服務中。

(3)對協調生態導游工作的法律法規進行落實

第7篇:旅游管理論文范文

1實踐環節滯后對學生能力的提高帶來了不良影響目前很多學校將完整的學科體系作為出發點對課程開發進行考慮,在教學過程中重視理論知識的系統性與完整性,使學生對相關的理論知識進行掌握。但是在傳統的教學體系中存在著一系列的問題,例如理論知識偏多,實踐知識少,基礎知識偏多,應用性知識少,由此可見對實踐教學的重視程度始終不夠。實踐教學環節是指將理論知識應用于實踐中,同時轉化為綜合能力,這同時也是對理論知識進行內化的根本途徑。通過實踐教學的過程可以使學生呢過對理論知識的理解得到深化,增強學生的感性認識,同時加深學生對理論知識的理解,培養學生獨立思考問題的能力。

2對實踐教學體系的構建缺少科學的認識旅游專業的綜合實踐能力主要包括專業技術能力、社會活動能力以及綜合分析能力等,這些方面能力的培養需要不同特點、類型的課程與之適應,在此基礎上形成合理的科學的實踐教學體系。很多學校在實踐教學環節以及課程體系建設上存在一系列的問題,例如不重視對市場的調查與研究,不重視職業崗位的能力需求,實踐教學目標和內容通過“移植”的方式進行確定,在這種條件下實踐教學體系必然會缺乏一定的全面性和科學性,對于綜合實踐能力的培養來說是非常不利的。

3實踐教學平臺建設落后不能使綜合實踐要求得到滿足實踐教學模式應該由校內實驗室與校企共同聯合,這樣才能具有一定的實際意義。但是高等職業院校在實踐教學平臺構建上始終存在建設不力等問題。因為受到經費投入等因素的影響,校內實驗室建設并沒有落實到位,實驗室的數量設置較少,實訓僅為個別課程展開,實踐訓練負于表面,并未深入實質。缺少實踐場所,職能通過學校招待所以及食堂等地點進行簡單的訓練,實訓課程儼然成為一紙空文。

二、旅游管理專業實踐教學體系的構建

1實踐教學計劃調整實驗教學主要包括專業基礎課程、必修課程實驗等環節構成,主要在模擬實驗室中進行,針對基本知識對學生的實驗基本技能展開訓練,對學生獨立分析與實驗的能力進行培養,例如協調和聯絡對客服務、銷售客房、模擬導游訓練等。組織進行專業講座,到大酒店、著名旅游景點進行考察,了解旅游業的相關要素。由學校組織進行為期6個月的業務實習,在實習過程中加深對行業的理解與思考。

2完善和健全實習基地校內實習基地建設應該由酒店管理模擬實驗室、景觀設計實驗室等構成,同時按照行業標準對相關設施進行完善。實驗室的功能要多樣化,使學生多種實習需求得到滿足,這樣學生就能在同一實習場地展開多種實習。將院校自辦的相關產業作為標準化實習基地,例如學校自辦的旅行社等,在旅行社下設營銷外聯部、設計操作部多等業務部門,為專業學生提供真實的實訓,還可以與其他旅行社聯合開發一些旅游實訓項目,更好的為學生日常性的實習提供機會。

3實踐教學模式的構建與國內外酒店、風景旅游區等企業展開深度合作,對校企合作運行機制進行完善,以校園人才培養的總體框架模式為前提對5+3人才培養模式進行實施,5+3人才培養模式主要指基本能力培養為5學期,生產性實訓為1學期,傷感實習為1學期,頂崗實習為1學期。促進學生各項職業能力的提升,最終與用人單位的要求成功對接。

三、結語

第8篇:旅游管理論文范文

高職院校《職業規劃與就業指導》課程評價體系的構建應遵循以下幾個原則:

(一)職業化原則

高等職業課程體系突出培養學生應具備系統的應用知識,理論知識講授以夠用、必須為原則,強調人才培養滿足職業崗位需求并具有持續發展能力,而非普通高等院校的“系統的專業知識”或“專業理論”,因此相應課程的評價體系在評價內容、評價主體、評價方式等方面都應強調職業性和實效性。

(二)多元化原則

評價內容的多元化既注重知識性學習成果的評價,更關注學習者的能力、態度和情感等非智力因素的提升。評價主體的多元化是指以教師為單一主體的評價方式轉向多元主體的評價方式,重點在于學生職業規劃與就業實踐能力是否得到實質性提高。評價方式的多元化是指在課程評價中要運用多種評價方式,如采取形成性評價與終結性評價相結合、定性評價與定量評價相結合、校內評價與校外評價相結合等方式。

(三)發展性原則

一是體現在通過評價促進師生的共同發展。二是體現在對課程全過程的評價,包括課程設計、實施過程以及結果的評價,圍繞這些內容展開評價并不斷完善和發展。

二、課程評價體系的構建

課程評價是按照一定的課程標準,根據人才培養方案對課程設計、課程實施及結果等方面進行定量測量和定性描述,并做出價值判斷的活動,其目的在于完善教學,提高教育教學質量和教學效果。

(一)評價依據

建立具有高職專業特色的職業規劃與就業指導課程標準本課程評價標準是在真實的職業環境和就業形勢背景下,以學生職業發展為主線,基于學生個性差異和階段差異,達到提高學生就業競爭力和職業發展能力的培養目標。

(二)課程評價

主體多元化,形成學生、學校、教師、企事業單位共同參與的“復合型”評價體系。復合型的評價體系通過發揮學生的積極性、主觀能動性和創新精神,促進自我認識和職業規劃評價的能力;同時,學校的教學成果在企業用人實踐中得到檢驗。

(三)評價方式

職業規劃與就業指導課程評價要體現高職教育“就業為導向、素質為本位、能力為核心”的人才培養理念,關注過程的評價,關注學生綜合職業能力的考核。

(四)課程評價的基本框架

第9篇:旅游管理論文范文

關鍵詞:民族旅游族群記憶保護傳承

一民族旅游與族群記憶

民族旅游是文化旅游的一種特殊形式,其目標所指的人群在自己居住的范圍內不完全屬于該國政治或社會意義上的主體民族,由于在自然生態和文化特性方面的與眾不同,這類人群被貼上了旅游性標志。換句話說,民族旅游就是把“古雅的土著習俗以及土著居民”包裝成旅游商品以滿足旅游者的消費需求。

族群記憶是集體記憶這一宏大概念集合中的子概念。集體記憶是一個特定社會群體之成員共享往事的過程和結果,集體記憶得以傳承的條件是社會交往及群體意識需要保持該記憶的延續性。而族群記憶,是作為一個民族層次的群體,以自己的方式保存下來的關于自身過去的印象和歷史記錄,并且從中汲取力量,形成群體的凝聚力。

族群記憶需要一系列要素來加以體現,即族群記憶必須有作為載體的物質的或精神的承載物,否則族群歸屬感就成了無源之水、無本之木,而這些要素構成了民族旅游最核心的吸引力。族群記憶本質上是一種集體性的文化積淀,是各民族在其歷史發展過程中創造和發展起來的、具有本民族特點的文化。族群記憶的核心是本民族認同的價值觀,包括習俗、道德、法律、禮儀、制度、宗教等。

二民族旅游發展中的族群記憶失真

浙江是我國主要的畬族聚居地區之一,其中景寧是華東唯一的少數民族地區、全國四個生態保護區之一。多年來,浙江畬族旅游開發逐步形成了“畬鄉的特色,生態的特點,后發的特征”的格局,有力地促進了浙江畬族地區的文化交流。但與此同時,民族旅游開發也給畬族族群記憶帶來了負面影響。

在經濟全球化和大眾旅游的影響下,族群記憶必然隨著社會的發展而發展。民族旅游對畬族族群記憶當然有一定的積極影響,但是隨著旅游業的發展,畬族族群記憶失真問題越來越突出,主要表現在以下方面:

(一)族群記憶的同化

族群記憶的同化指原來的族群記憶特征在內部和外部因素的作用下逐漸消失,被異族異地的文化所取代。浙江畬族大多分布在麗水、蒼南、武義、衢州等地,大多屬于欠發達地區或“老少邊窮”地區,與外部世界交往少,生活相對封閉,因此獨特的族群記憶得以較完整地保存下來。然而,隨著民族旅游的開發,異族異地文化的引入,在經濟上相對落后和文化穩定性不強的少數族群記憶逐漸被淡化、同化甚至消亡。例如,近年來,浙江畬族居民對于始祖盤瓠的相關記憶已經與客家族等民族的盤瓠記憶相差不多,而且其中一部分記憶內容受漢族盤瓠神話傳說影響極大。

(二)族群記憶的商品化

這是目前民族旅游開發的主要手段,就是以現代藝術形式包裝族群記憶,把獨特的少數族群記憶作為一種旅游資源,加以開發和組織并出售給旅游者。甚至有的地方在發展民族旅游過程中,族群記憶被過度商品化,所有族群記憶現象都被納入商品化范疇當中。諸如畬族歌舞儀式、禮俗、手工藝品等文化形式都被商品化。當前,浙江畬族婚俗旅游開發的一般做法是:讓男性旅游者扮作新郎,然后按照浙江畬族的習俗,舉行一次假婚禮,以此令游客體驗獨具特色的浙江畬族婚俗。但在實際的旅游經營中,一些商業化行為使該民族婚俗中本該體現的一些美好內容蕩然無存。

(三)族群記憶的庸俗化

對族群記憶的開發缺乏科學把握,導致族群記憶庸俗化。畬族有“盤歌”(對歌)的習俗,每每長夜盤歌,通宵達旦。其曲調與漢族頗有不同,極富畬族特點。一些地區為滿足漢族為主體的旅游者消費需求,把歌詞曲調進行包裝,拿到市場上去展示,因為市場的“交易性質”,使得族群記憶因為庸俗化而失去它本身的魅力。

(四)族群記憶價值觀的蛻變

價值觀是民族傳統文化的核心。浙江畬族民眾熱情好客、忠誠樸實、重義輕利等共同的價值觀,以及敦厚淳樸的民風,也是民族地區對游客的吸引力之所在。但是,隨著旅游的開發,受外來風氣影響,一些地區浙江畬族民眾的價值觀被同化,出現了明顯的退化現象。商品意識和貨幣概念漸漸深入人心。大量事實表明,民族旅游開發很容易導致某些優良傳統和價值觀的蛻變。

(五)族群記憶傳承的斷層

族群記憶具有傳承性,民族旅游的開發有可能使這種模仿與習得的過程被中斷或被扭曲,從而使得族群記憶傳承出現斷層,甚至消失。長期以來,畬族傳統文化主要是以民間自發傳承的方式保留下來的。畬族每個成員都是族群記憶的接受者和傳承者,因為沒有本民族的文字,畬族文化的傳承主要依賴歌謠。但是隨著老一代人的相繼去世和現代流行音樂等文化的沖擊,畬族一些文化正面臨消亡危機。例如,浙江畬族地區能講畬語、能唱畬歌、會織畬服的人已經為數不多,大部分是中老年人,青年人大多愿意出外學習或打工,不愿意學習傳承這些傳統文化。

(六)族群記憶“原生土壤”遭到破壞

浙江畬族獨特的族群記憶得以較完整地保存下來,是與浙江畬族的居住環境息息相關的。但是在民族旅游開發的過程中,為了迎合游客的需要,難免會造成較大規模的建設或者搬遷。現在浙江許多地區的旅游開發,忽視對傳統文化賴以存在和發展的“原生土壤”進行有效保護,加速了畬族傳統文化的消亡。在浙江景寧、蒼南的一些小村莊,許多村民將極具特色的傳統木板房拆除,蓋起了小洋樓,真正意義的傳統民居所剩無幾。許多畬民分散進入以漢文化為主體的現代城市區,傳統社區不復存在,傳統文化失去了其生存和發展的土壤。

三民族旅游發展中族群記憶的保護與傳承機制

在民族旅游開發中,必須彰顯民族特色,對族群記憶進行有效的保護,構建民族旅游開發與保護機制。民族旅游的開發和保護,應根據民族地區族群記憶的特點、分布狀況、區位特征等情況的不同,構建不同的保護與傳承機制。

(一)保護族群記憶生長的“原生土壤”

浙江畬族族群記憶的保護與傳承應該是在民族旅游開發過程中的動態傳承,注重引導族群記憶的良性變遷—原生態化。在政府的支持下,恢復、發展畬族的禮儀活動、祭祀活動,促使原生態族群記憶的挖掘、傳承和發展。進入旅游內容中的一些歌舞、戲劇和美術工藝品,應注意保持它的“原生性”和“古樸性”,不要隨意改動,只有在深入研究該民族的文化、歷史后,進一步地突出它的“原生性”和“古樸性”。把原生態民族文化、民族歌舞、戲劇及美術工藝品引入教學過程,編寫鄉土教材,使民族文化、民族歌舞、民族美術等得以傳承。

(二)建立族群記憶旅游資源產權制度

對于畬族文化的保護,國家和地方政府及相關部門都制定了相關的法律、法規和政策,起到了很好的作用。但是從現實看,仍然有許多不完善和不健全的地方,操作起來比較困難,不利于建構畬族族群記憶與族群認同。在市場經濟條件下,在民族旅游開發過程中,建立合理的產權制度是保護畬族族群意識的有效方法之一。首先,通過建立族群記憶旅游資源產權制度,讓畬民、旅游者、旅游經營管理者都認識并分享其價值,畬民從分享的經濟效益中獲得保護和傳承族群記憶的動力,并獲得族群認同;旅游者能夠分享到畬族族群記憶的原生態魅力;而旅游經營管理者則獲得經濟效益與社會效益。其次,通過產權界定使外部性成本內部化,有效地防止投資商或開發商搭“資源便車”的現象,迫使其采取相應的措施來更好地使用和保護畬族族群記憶這些寶貴的旅游資源,延長資源的生命周期。第三,明確的產權關系,不僅要明確當事人的利益,而且要明確當事人的責任,使其明確應該做什么,不應該做什么,使其知道侵權或越權的后果或所要付出的代價,如此一來,產權主體或當事人就會自我約束。

(三)設立族群記憶村

可以廣泛采用的形式是民族聚集地就地展示—“實地活人博物館”,如貴州的雷山郎德苗寨、從江高增侗寨、鎮寧石頭寨等。其特點是保留了原來的自然風貌、民居、飲食、節慶和其他民俗事物,具有自然樸實的特色,能較好地滿足旅游者欣賞和體驗族群記憶的需要。有人以畬民社區為例,提出在浙江畬族聚居區某一地建立以浙江畬族居民為主體的“文化保護區”。即劃出一塊地方建立專門的旅游村寨,整個村寨完全按照畬民傳統民居的風格建設,維持傳統的生活與生產方式。游客在此可以到村民家中做客,品嘗風味小吃,學習織布、釀酒,參與村中舉行的各種儀式、慶典,深入畬民的生活。

族群記憶村在擔負旅游功能的同時,還將成為展現畬民文化與保存傳承畬民文化的場所。但是由于族群記憶村是以單個民族村落為開發保護對象,未考慮民族村落所處的社區環境,而成為社區中保護的“孤島”。當整個社區族群記憶發生退化、消亡時,保護區內族群記憶的退化、消亡也就在所難免。因此,族群記憶村對族群記憶的保護作用也是有限的。這種保護機制的關鍵在于要處理好民族地區經濟社會的發展與族群記憶保護的矛盾,同時避免因旅游業的發展帶來的文化同化和沖突。

(四)建立民俗博物館

民俗博物館主要是為保護民俗文物,豐富收藏,并為參觀者了解民俗文化內涵而建立的,具有教育和傳播文化遺產的功能。對許多瀕臨損毀、正在迅速消失的重要族群記憶和民族民俗文物,通過運用聲、像、物等手段,及時搶救、收集,陳放在民族民俗博物館,既起到保護作用,又滿足了旅游者參觀的需要。民俗博物館在對民俗文物保護、傳播族群記憶、滿足旅游者體驗族群記憶等方面起到了一定作用。但這種保護機制是靜態的保護,沒有充分和及時的體現社會歷史的發展變化,并且在游客的參與和體驗性方面存在不足。從文化結構角度來說,它適用于物質文化的保護,而對于精神文化以及行為文化的保護與傳承作用不大。它是在族群記憶保護初期、經濟條件十分困難的情況下采取的保護機制。

綜上所述,隨著社會的發展和時代的變遷,民族族群記憶的變異時刻發生著。必須經過各方面的努力,使民族社區居民重新意識到本地傳統文化的價值,激發他們的族群記憶認同感與文化自覺意識,促使他們主動維護本民族的文化傳統,復興本族群記憶,從而實現民族旅游與族群記憶可持續發展的“雙贏”。

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